10 вересня голова облдержадміністрації Микола Круглов провів робочу нараду щодо механізму погашення заборгованості із заробітної плати на ДП «Суднобудівний завод ім. 61 комунара», в якій взяли участь керівники  підприємства, профспілкової організації, обласної прокуратури та обласних структур:  Міністерства внутрішніх справ, Податкової служби,  Державної виконавчої служби і Пенсійного фонду, - повідомляє прес-служба Миколаївської облдержадміністрації.

Наразі на реалізацію протокольних рішень  наради під головуванням прем’єр-міністра України Миколи Азарова від 29 серпня 2012 року збільшено обсяг фінансування статутного капіталу Державного концерну «Укроборонпром», завдяки чому   на погашення  заборгованості із заробітної плати   ДП «Суднобудівний завод ім. 61 комунара» виділено близько 13 млн. грн., з яких 10 млн. грн.  вже надійшли на підприємство і були виплачені його наявним працівникам (37.5%), а також звільненим (15%)  і сім’ям померлих.  Найближчими днями очікується надходження решти близько 3 млн. грн.

Вказані кошти є цільовим платежем саме на погашення заборгованості із заробітної плати. Для погашення заборгованості перед Пенсійним фондом та з інших обов’язкових платежів буде задіяно окремий, передбачений Законом  механізм, який містить списання боргів, взаєморозрахунки між Пенсійним фондом та Державним бюджетом і обов’язкове збереження пенсійного стажу працівників за вказаний період.

Також на виконання протокольного доручення наради у прем’єр-міністра, для погашення решти суми заборгованості із заробітної плати   ДП «Суднобудівний завод ім. 61 комунара»  ДК «Укроборонпром» погодив з Державною виконавчою службою процедуру списання та подальшої реалізації майна підприємства, яке безпосередньо не використовується у основному циклі виробництва. Перелік такого майна  складено «Укроборонпромом» і містить 253 позиції. 

Як    проінформував керівник обласної ДВС, на виконання усіх передбачених Законом процедурних дій,- від моменту списання до перших торгів, потрібно 45 діб.

Отже усі  нормативні і процедурні питання погоджено,  і наразі   від   оперативного  рішення керівництва і робочої групи самого підприємства залежить, як швидко розпочнеться процедура списання і подальшої реалізації майна,  кошти від якої будуть одразу направлені на погашення заборгованості із заробітної плати.