Дивитись повну версію

На Миколаївщині не вистачає майже 500 лікарів: найбільший дефіцит — сімейних та анестезіологів

Одна з лікарень у Миколаївській області, фото «МикВісті»Одна з лікарень у Миколаївській області, фото «МикВісті»

У медичних закладах Миколаївської області бракує 480 лікарів. Найбільше регіон потребує сімейних лікарів, анестезіологів, терапевтів та педіатрів.

Про це «МикВісті» повідомили у Миколаївській обласній військовій адміністрації.

Станом на початок 2026 року в області передбачено 3918 штатних посад лікарів. Водночас фактично працюють 2658 медиків. Таким чином, укомплектованість лікарями становить лише 67,8%.

Найбільше бракує сімейних лікарів

В ОВА зазначають, що дефіцит кадрів існує майже за всіма медичними спеціальностями. Найбільше вакансій відкрито для сімейних лікарів — 76 посад.

Також медзаклади шукають:

  • 36 лікарів-анестезіологів;
  • 35 терапевтів;
  • 23 педіатрів;
  • 20 невропатологів;
  • 17 хірургів.

Крім того, не вистачає офтальмологів, отоларингологів та лікарів фізичної і реабілітаційної медицини. За кожною з цих спеціальностей відкрито по 13 вакансій.

Де ситуація найгірша

Найбільший кадровий голод спостерігається у сільських громадах.

Серед багатопрофільних лікарень найнижчий рівень укомплектованості мають Врадіївська центральна районна лікарня — 36,9%, Братська лікарня — 37,7%, Новоодеська багатопрофільна лікарня — 40%, а також медзаклади Березнегуватого, Очакова, Снігурівки та Арбузинки, де заповнено менше половини лікарських посад.

Схожа ситуація і в центрах первинної медико-санітарної допомоги. Найнижчі показники мають громади Бузького, Братського, Коблевого, Арбузинки, Нової Одеси та Кривого Озера.

Чому молоді лікарі не їдуть на Миколаївщину

В обласній адміністрації пояснюють, що основними причинами залишаються безпекова ситуація та рівень зарплат.

«Причиною відмови молодих лікарів їхати працювати на Миколаївщину є проблеми безпеки під час воєнного стану та рівень заробітної плати для лікарів і медичних сестер», — повідомили в ОВА.

Торік до області через систему електронного розподілу інтернів направили 39 випускників медичних вишів. Фактично працювати приїхали 34 з них. Цього року лікарні Миколаївщини подали вже 220 вакансій для майбутніх інтернів.

Як намагаються залучати медиків

Одним із головних стимулів залишається житло.

Зокрема, у Баштанському районі для лікарів уже придбали будинок і дві квартири, ще одну оселю планують купити наступного року.

У Доманівці для медиків-переселенців встановили модульні будинки за підтримки данських партнерів. Квартиру для лікаря також придбали у Первомайську, а в Березнегуватській громаді підготували житло для нового спеціаліста.

Крім того, держава виплачує одноразову допомогу в розмірі 200 тисяч гривень лікарям, які після інтернатури погоджуються щонайменше на три роки працювати у сільській місцевості або на територіях, наближених до бойових дій.

Нагадаємо, голова Миколаївської обласної військової адміністрації Віталій Кім заявив, що підвищення зарплат медикам в Очакові допомогло стримати відтік фахівців.

Дивитись повну версію