За 3 года в больницах Николаева сократили почти 400 ставок медиков, еще столько же – планируют в 2023 году

Фото для иллюстрации

В 2020-2022 годах в больницах Николаева было сокращено 387,5 ставок медицинских работников. К концу 2023 года по плану в городе должны сократить еще 395 ставок.

Такие данные приводятся в информационной справке, подготовленной в мэрии Николаева, пишут НикВести.

В период с 1 января 2020 года по 1 января 2023 года было сокращено:

• Городская больница скорой медицинской помощи - 14,5 ставки
• Городская больница №1 - 51,75 ставки
• Городская больница №3 - 1 ставку
• Городская больница №4 - 9 ставок
• Городская больница №5 - 53 ставки
• Родильный дом №1 - 10,25 ставки
• Родильный дом №2 - 29,5 ставки
• Роддом №3 - 5 ставок
• Городская стоматологическая поликлиника - 84,25 ставки
• Центр социально-значимых болезней - 23 ставки.

С 1 января по 1 июня 2023 г. запланировано сокращение 395 ставок, из которых:

• Городская больница скорой медицинской помощи - 58,75 ставки
• Городская больница №1 - 13,5 ставки
• Городская больница №3 - 133,5 ставки
• Городская больница №4 - 48,75 ставок
• Родильный дом №1 - 30,5 ставки
• Родильный дом №2 - 32 ставки
• Родильный дом №3 - 13,5 пруды.

Во время сессии Николаевского горсовета 27 апреля начальница управления здравоохранения Ирина Шамрай отметила, что с начала 2020 года и по состоянию на сегодняшний день сокращено было 461,5 единицы ставок в медучреждениях города.

По ее словам, это не отразилось на качестве предоставления медицинских услуг.

— За три года, которые идет реформа, у нас уменьшилось в подчиненных заведениях на 461,5 единиц ставок, которые не повлияли на качество оказания медицинской помощи. Потому что сегодня в первую очередь стоит качество, полученное пациентом. А пациент сегодня выбирает, где он получит помощь, – сказала Ирина Шамрай.

Как известно, 31 марта редакция «НикВести» из собственных источников получила и опубликовала копию приказа главврача больницы скорой медицинской помощи Александра Демьянова о сокращении штата сотрудников . По его словам, это решение связано недофинансированием : в этом году больница получила от НСЗУ всего 91 миллион гривен, в то время как в прошлом – 128 миллионов гривен.

Реагируя на эту публикацию, должностные лица начали массово заявлять, что это решение не повлияет на работающих врачей, поскольку это касается только вакансий. В то же время в управлении здравоохранения заверили, что сокращение не повлияет на качество обслуживания , а военный губернатор объяснил это реформами в медицине.

Однако НикВести провели собственное расследование и выяснили, что такие заверения оказались неправдой. Оказалось, что перед коллективом больницы встал выбор : сокращать врачей или уменьшать заработную плату. Таким образом, медперсонал больницы, круглосуточно лечивший тяжелораненых людей в первые месяцы войны, вынужден был согласиться на сокращение зарплат на 25%. Такое сокращение создает ряд проблем, в том числе в нейрохирургии осталось работать 6 нейрохирургов из 12. При этом не все из них имеют право самостоятельно оперировать.

Главный врач учреждения Александр Демьянов объяснил, почему считает «оптимизацию» больницы правильной , а эксзаведующий нейрохирургическим отделением Игорь Скоропад рассказал, что покинуть заведение и уехать в другой регион его заставило отношение со стороны чиновников городского совета.

По поводу ситуации вокруг сокращения врачей высказались и депутаты горсовета, в частности Мария Грачева (поддержала сокращение), Татьяна Домбровская (возмутилась таким решением), Елена Киселева (считает, что нужно найти дополнительные средства) и Артем Ильюк .

Мэр Николаева Александр Сенкевич считает, что руководитель больницы Александр Демьянов плохо справился с выполнением задач медицинской реформы, а профильный заместитель городского головы Анатолий Петров сообщил, что руководство города изучает ситуацию .

На сессии горсовета 27 апреля руководитель городского управления здравоохранения Ирина Шамрай заявила , что в БСМП необходимо сократить шесть медработников, которые за рубежом и не выполняют свою работу. В то же время, утверждает она, в больнице существует 299 незанятых должностей.

Такой отчет вызвал возмущение у депутата горсовета Юрия Степанца . В то же время депутат Елена Киселева предложила ввести мораторий на увольнение и сокращение работников, а ее коллега Андрей Янтарь призвал сохранить коллектив больницы . При этом Татьяна Домбровская считает, что депутатов должны заблаговременно информировать о сокращении работников в больницах, школах и библиотеках города.

Известно, что вопрос сокращения штата в больнице также рассмотрит профильная комиссия горсовета. Предварительно – через день после заседания сессии.