«Я своим премии плачу», — Ким поддерживает повышение зарплат в Николаевском горсовете, но если есть результаты работы

Глава Николаевской областной военной администрации Виталий Ким заявил, что поддерживает повышение зарплат для работников Николаевского городского совета, но только при наличии конкретных результатов работы.

Об этом он рассказал в ответе на вопрос «НикВести» во время пресс-конференции, посвященной итоговой работе за 2025 год.

Как известно, в бюджетных запросах распорядителей средств Николаевского городского совета на 2026 год заложено повышение средней расчетной заработной платы для работников органов местного самоуправления до 25 тысяч гривен «на руки», что на 66,7% больше, чем в 2025 году, когда этот показатель составлял 15 тысяч гривен.

Реклама

— Нам сейчас ставят задачу сократить подразделения областной военной администрации и районной военной администрации на 15%. При этом предлагают поднять зарплаты, чтобы меньше людей получало большие зарплаты и работало эффективнее. В прошлый раз это была разовая акция на год, и субвенцию потом не возобновили, поэтому я выступаю за то, чтобы людям платили больше. В мэрии не «ахти» зарплаты, несмотря на то эффективность наших коллег я комментировать не буду, — сказал Виталий Ким.

Он добавил, что поддерживает повышение зарплаты, но только при наличии конкретных результатов работы.

— Я выступаю за повышение зарплаты, но когда приходишь с отчетом: «Я принес налоги плюс сколько, бюджет плюс сколько, нам привезли в область столько денег, мы такие молодцы». Я своим премии плачу. Я не анализировал не бюджет Николаева, не эффективность работы, потому что премии и поднятие зарплаты по результатам какой-то работы, видимо. Поэтому ответить на этот вопрос вам не могу, — сказал Виталий Ким.

Председатель Николаевской ОГА Виталий Ким на итоговой конференции за 2025 год. Фото: НикВести

Среднюю зарплату в мэрии Николаева хотят увеличить до 25 тыс. на руки

Как известно, в бюджетных запросах распорядителей средств Николаевского городского совета на 2026 год заложено повышение средней расчетной заработной платы для работников органов местного самоуправления до 25 тысяч гривен «на руки», что на 66,7% больше, чем в 2025 году, когда этот показатель составлял 15 тысяч гривен.

Директор департамента финансов городского совета Вера Святелик рассказала, что расчет зарплат в запросах осуществлялся по единому принципу для всех исполнительных органов местного самоуправления.

По ее словам, заработная плата на 2026 год рассчитывалась исходя из 25 тысяч гривен «на руки» для каждого работника. Это единая позиция для всех органов местного самоуправления. Далее эта сумма умножалась на количество штатных единиц у каждого главного распорядителя средств — так и формировался фонд оплаты труда.

Отметим, что в обновленной структуре исполнительных органов, которую депутатам так и не удалось утвердить, штат исполнительных органов не сократился и составляет 1115 человек.

Так, 11 декабря депутатам Николаевского горсовета не хватило голосов, чтобы включить в повестку дня вопрос об утверждении обновленной структуры исполнительных органов.

Кроме того, 14 ноября во время заседания земельной комиссии депутаты не смогли принять решение из-за недостатка голосов, а аналогичная ситуация повторилась 18 ноября на заседании профильной комиссии. Не удалось продвинуть документ и 25 ноября, когда проект второй раз рассматривала комиссия по вопросам здравоохранения и социальной защиты — депутаты снова не поддержали предложенные изменения.

Ранее сообщалось, что управление образования Николаева предложило установить муниципальные надбавки педагогам дошкольных учреждений: 5 тысяч 200 гривен для тех, кто работает очно или в смешанном формате, и 2 тысячи 600 гривен — для тех, кто работает дистанционно.

Также напомним, что мэр Николаева Александр Сенкевич пообещал, что департаменты, управления и коммунальные предприятия отчитаются депутатам городского совета перед принятием бюджета на 2026 год.

Напомним, в ноябре в Николаеве приостановили все бюджетные выплаты, о чем нам сообщили источники в Николаевском городском совете. Главным распорядителям средств тогда поручили приостановить все платежи по расходам, которые не касаются защищенных статей, а именно зарплат бюджетников и оплаты коммунальных услуг.

Тогда сообщалось, что причиной тому стала нехватка бюджетных средств, чтобы обеспечить покрытие защищенных статей бюджета до конца года. О проблеме было известно еще давно, поскольку еще при планировании годового бюджета не были предусмотрены средства на обязательные платежи до конца года. В мэрии надеялись на перевыполнение бюджета и экономию в течение года, что поможет найти средства. Однако этого не произошло.

Позже мэр Николаева Александр Сенкевич сообщил, что в городском бюджете ищут 60 миллионов гривен на заработные платы и коммунальные услуги.

«НикВести» проанализировали предложенные изменения в распределение расходов бюджета Николаева и посчитали, что на зарплаты и оплату коммунальных платежей (в бюджете это статья расходов «Руководство и управление в соответствующей сфере») для распорядителей средств бюджета города дополнительно направят 7,2 миллиона гривен, а не 60 миллионов, о которых ранее говорил мэр города.