«На одного раба четыре прораба», — Киселева считает, что штат мэрии можно сократить без потерь для Николаева

Глава фракции «Европейская солидарность» в Николаевском горсовете Елена Киселева убеждена, что численность чиновников мэрии можно сократить без потери функционала.

Об этом она сказала в программе «Добрый вечер» на НИС-ТВ.

По ее словам, в мэрии Николаева слишком много руководителей. Елена Киселева отмечает, что нужно пересмотреть структуру аппарата и сократить штатные единицы, лишившись которых город ничего не потеряет.

— Структура должна быть такой, чтобы не потерять в функциональном исполнении и сэкономить средства. Да, я за экономию средств, которые идут на содержание аппарата. Под аппаратом мы понимаем порядка 290 человек исполкома плюс исполнительные органы. Общая численность — 1051. Но мы забываем еще про другие направления. Это образование, здравоохранение, библиотеки, культурные учреждения. Это все — то, что содержится за счет налогоплательщика. И, по сути, они выполняют конечную услугу. А 1051 — это руководители. Мне кажется, что у нас слишком много руководителей для того количества средств, которые мы осваиваем в бюджете. У нас классика жанра — на одного раба четыре прораба. Поэтому количество 1051 нужно разделить на тех, кто предоставляет услуги, необходимые горожанам, и тех, кого можно потерять безболезненно, — сказала Елена Киселева.

Депутат напомнила о земельных вопросах, которые годами копятся в горсовете. Она добавила, что чиновники не могут выполнить свои обязанности в срок.

— От структуры хочу эффективности, четкости процессов для того, чтобы мы не рассматривали земельные вопросы по полгода только потому, что у нас слишком много департаментов и отделов, которые это рассматривают. Извините, меня это бесит. Есть месяц, и за этот месяц вы должны выполнить определенный функционал. Почему я должна слушать, что 10 дней посмотрел один отдел, 110 дней другой, третий отдел пошел в отпуск, а документы лежат в коробке у Мани. Есть месячный срок, не получилось — досвидос. 3500 тысячи заявлений, по данным ЦНАПа, не рассмотрены. Начинаешь слушать всю эту чиновничью рать — никто не виноват, но только 3500 тысячи заявлений задолженности. Повезло тем, у кого документы «потерялись». Потому что ты получаешь шанс на новую подачу. Но хорошо, что тебе об этом сказали, потому что ты не всегда об этом узнаешь, — сказала она.

Елена Киселева считает, что большинство чиновников не несут никакой ответственности, при этом получая достойные зарплаты и решая вопросы своих друзей и родственников.

— Чиновник — служитель, он должен прийти выполнить четкий функционал, хочет он или не хочет, может или не может. Если сработал креативно — имеешь право на премию. У нас сегодня чиновники с их зарплатами — это, по сути, директора малых предприятий, которые ничем не рискуют, которые имеют автомобиль, кабинет, «война-войной, а у них обед по расписанию». Они имеют возможность решать собственные вопросы в интересах друзей, кумовей, сватов. Классная работа, просто замечательная. Если раньше мы говорили о том, что чиновник — сирый, убогий, который ходит перебивается с копейки на копейку и просит бумаги у заказчика, то сегодня — это топы предприятий, которые ни за что не отвечают и всегда могут спрятаться за «нечто». А «нечто» ни за что не отвечает, — отметила депутат.

Она добавила, что большинство членов комиссии по реорганизации структуры горсовета — чиновники, которые не хотят «пилить ножки на своих креслах».

— Система сопротивляется. Когда мы говорим, что структуру должна реформировать структура, как вы думаете они хотят спилить ножки на креселках, на которых они сидят? Нет. Поэтому есть противостояние — шаг вперед и два назад, — резюмировала она.

Напомним, глава фракции «Слуга народа» в Николаевском горсовете Татьяна Домбровская считает, что мэр Николаева Александр Сенкевич мог бы последовать примеру его коллеги и однопартийца из Днепра Бориса Филатова, который в начале года уволил больше 600 чиновников.

В феврале мэр Днепра Борис Филатов провел внеочередную сессию горсовета за 5 минут и уволил 655 чиновников. Ранее мэр объяснял, что сокращения связаны с тем, что где-то объединяют коммунальные предприятия, где-то сокращают «лишний административный персонал», убирают сдвоенный функционал, а где-то заменяют «перекладывание бумаг цифровыми технологиями».

Ранее стало известно, что в мэрии Николаева хотят расформировать Департамент городского головы, создав 2 новых подразделения: Департамент административного обеспечения (название еще обсуждается — прим.) и Департамент внутренней политики.

В Николаеве членам рабочей группы по оптимизации структуры исполнительных органов городского совета предложили проект реформы, предусматривающий сокращение количества действующих чиновников с 1074 до 718, это позволит ежегодно экономить около 100 миллионов гривен бюджетных средств. Также предлагается сократить количество структурных подразделений исполнительных органов Николаевского горсовета с 275 до 139.

Также в мае 2019 года Николаевский городской голова Александр Сенкевич заявил, что хотел бы изменить структуру мэрии Николаева и сделать ее более гибкой. 

Депутат Николаевского городского совета от фракции «Европейская солидарность» Станислав Мартиросов раскритиковал заместителя мэра Дмитрия Лазарева, отвечающего за разработку новой структуры исполнительных органов.